Le gouvernement met fin au gel du point d’indice des fonctionnaires avec une augmentation de 3,5%

Le suspense durait depuis des mois. Mardi 28 juin, Stanislas Guerini, le nouveau ministre de la Transformation et de la Fonction publique, y a mis fin : les agents publics bénéficieront d’une augmentation générale de 3,5 %, d’un coup, dès le 1^euh Juillet. Cela représentera 7,5 Des milliards d’euros. M. Guerini a réservé le scoop sur l’annonce de cette mise à niveau, pensée comme « une mesure efficace pour protéger le pouvoir d’achat des fonctionnaires » en cette période de forte inflation, aux syndicats et au patronat public, mardi matin, lors d’une conférence sur les salaires.

Il s’agit de la plus forte augmentation depuis 1985précise l’entourage du ministre. A cela s’ajoutent les majorations individuelles automatiques de 1,5% en moyenne par an. Aujourd’hui, nous avons 700 000 agents au salaire minimum. Avec cette mesure, il n’y en aura plus. »

Cependant, il n’est pas certain que l’argumentation soit suffisante pour convaincre le secteur public. La première organisation représentative, la CGT, réclamait « au moins 10% »une rétroactivité au 1^euh janvier et une indexation de l’indice pointent vers l’inflation. « On estime la perte de pouvoir d’achat à 10% ou 11% depuis 2010explique Céline Verzeletti, secrétaire confédérale de la CGT, et nous continuons à perdre. » Pour la CGT, 3% ou 4% d’augmentation du point, « ce serait du mépris et de la provocation ». Force ouvrière, le troisième syndicat, a réclamé, lundi encore, « une revalorisation du point d’indice et une récupération des pertes subies depuis 2000, soit 25% »accompagnée de diverses mesures financières.

La CFDT, pour sa part, souhaitait que l’augmentation soit « bien au-dessus de 3% ». Mylène Jacquot, secrétaire générale de la CFDT-Fonctions publiques, deuxième organisme, rappelle que, « plus vous augmentez la valeur du point, plus il profite aux hauts salaires et plus vous accentuez les écarts ». Certes, la CFDT a demandé « une mesure significative visible par tous »mais, insiste-t-elle, cela ne doit pas empêcher de prendre soin des « bas de la grille de [catégories de fonctionnaires] Bs et Cs, qui sont au salaire minimum ».

Inflation « forte et durable »

En effet, Stanislas Guerini devait également présenter de nouvelles mesures destinées aux moins payés de la catégorie B. Car, depuis le rattrapage accordé aux fonctionnaires de la catégorie C passés sous le SMIC, ils avaient perdu leur avantage salarial. D’autres améliorations sont prévues, liées aux frais de déplacement ou de restauration.

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