Les salaires français ont augmenté en 2022 mais moins que l’inflation

<p> &lbrack;ad&lowbar;1&rsqb;<br &sol;>&NewLine;<&sol;p>&NewLine;<div id&equals;"">&NewLine;<figure class&equals;"article&lowbar;&lowbar;media"> <img src&equals;"https&colon;&sol;&sol;thebuzzly&period;com&sol;wp-content&sol;uploads&sol;2022&sol;09&sol;Les-salaires-francais-ont-augmente-en-2022-mais-moins-que&period;jpg" alt&equals;"Les deux études constatent que les augmentations générales&comma; c'est-à-dire pour l'ensemble des salariés de l'entreprise&comma; sont redevenues prédominantes&period;" width&equals;"664" height&equals;"443" &sol;> <img src&equals;"https&colon;&sol;&sol;thebuzzly&period;com&sol;wp-content&sol;uploads&sol;2022&sol;09&sol;Les-salaires-francais-ont-augmente-en-2022-mais-moins-que&period;jpg" alt&equals;"Les deux études constatent que les augmentations générales&comma; c'est-à-dire pour l'ensemble des salariés de l'entreprise&comma; sont redevenues prédominantes&period;" &sol;><figcaption class&equals;"article&lowbar;&lowbar;legend" aria-hidden&equals;"true">Les deux études constatent que les augmentations générales&comma; c&rsquo&semi;est-à-dire pour l&rsquo&semi;ensemble des salariés de l&rsquo&semi;entreprise&comma; sont redevenues prédominantes&period; <span class&equals;"article&lowbar;&lowbar;credit" aria-hidden&equals;"true">NATHAN ALLIARD &sol; PHOTONONSTOP<&sol;span> <&sol;figcaption><&sol;figure>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">Selon que l&rsquo&semi;on voit le verre à moitié plein ou à moitié vide&comma; on peut y lire une bonne ou une mauvaise nouvelle pour les salariés français &colon; deux enquêtes publiées mercredi 31 août confirment que les budgets consacrés par les entreprises aux augmentations salariales sont bien repartis à la hausse en 2022&comma; sans toutefois rattraper le niveau d&rsquo&semi;inflation à 5&comma;8&percnt; sur un an en août&period; Selon le cabinet de conseil en ressources humaines LHH&comma; qui a interrogé 180 entreprises représentant plus d&rsquo&semi;un million de salariés&comma; la hausse médiane atteindrait même un plus haut en dix ans&comma; à 3&percnt;&period; C&rsquo&semi;est 0&comma;5 &percnt; de plus que la prévision de janvier&period;<&sol;p>&NewLine;<section class&equals;"catcher catcher--inline"><span class&equals;"catcher&lowbar;&lowbar;title catcher&lowbar;&lowbar;title--hide">Lire aussi &colon;<&sol;span><span class&equals;"catcher&lowbar;&lowbar;desc"> <span class&equals;"icon&lowbar;&lowbar;premium"><span class&equals;"sr-only">Article réservé à nos abonnés<&sol;span><&sol;span> Les quatre enjeux de la rentrée d&rsquo&semi;Emmanuel Macron &colon; pouvoir d&rsquo&semi;achat&comma; vote du budget&comma; allocations chômage et réforme des retraites <&sol;span> <&sol;section>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">Pour le cabinet Deloitte&comma; dont l&rsquo&semi;enquête porte sur autant de salariés&comma; répartis dans 300 entreprises&comma; la hausse est un peu moindre &lpar;&plus;2&comma;5&percnt; toutes catégories socioprofessionnelles confondues&rpar;&comma; ne revenant qu&rsquo&semi;aux niveaux d&rsquo&semi;avant-crise&period; La hausse concerne tous les secteurs d&rsquo&semi;activité&comma; détaille LHH&comma; avec un budget pour les négociations annuelles obligatoires &lpar;NAO&rpar; légèrement supérieur dans l&rsquo&semi;industrie &lpar;3&comma;15&percnt;&rpar; et dans l&rsquo&semi;informatique &lpar;4&percnt;&rpar; mais inférieur dans le tertiaire financier &lpar;2&comma;5&percnt; après 1&comma;4&percnt;&rpar;&period; en 2021&rpar;&period;<&sol;p>&NewLine;<h2 class&equals;"article&lowbar;&lowbar;sub-title">« Une équation »<&sol;h2>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">Les deux études notent que les augmentations générales&comma; c&rsquo&semi;est-à-dire pour l&rsquo&semi;ensemble des salariés de l&rsquo&semi;entreprise&comma; sont également redevenues prédominantes&comma; alors que la pratique n&rsquo&semi;avait cessé de reculer ces dernières années au profit d&rsquo&semi;augmentations individuelles&period;<&sol;p>&NewLine;<section class&equals;"catcher catcher--inline"><span class&equals;"catcher&lowbar;&lowbar;title catcher&lowbar;&lowbar;title--hide">Lire aussi &colon;<&sol;span><span class&equals;"catcher&lowbar;&lowbar;desc"> <span class&equals;"icon&lowbar;&lowbar;premium"><span class&equals;"sr-only">Article réservé à nos abonnés<&sol;span><&sol;span> Santé&comma; éducation &colon; « Il faut recréer un marché du travail dynamique dans les professions et secteurs réglementés par l&rsquo&semi;Etat » <&sol;span> <&sol;section>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph "><em>« Malgré la crise sanitaire&comma; les entreprises avaient maintenu en 2020 des hausses conformes à leurs prévisions&period; Mais ils ont subi le coup en 2021&comma; avec des prévisions de 1&comma;45 &percnt;&comma; un niveau très bas qu&rsquo&semi;ils visaient à rattraper cette année&period; La nouvelle crise économique et sociale&comma; l&rsquo&semi;inflation et la question du pouvoir d&rsquo&semi;achat les ont amenés à faire un effort particulier&period;<&sol;em>rappelle Delphine Landeroin&comma; directrice des projets de performance sociale au LHH&period;<&sol;p>&NewLine;<blockquote class&equals;"article&lowbar;&lowbar;catchphrase">&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;quote">Au cours du premier trimestre&comma; l&rsquo&semi;inflation a renforcé les attentes et les revendications des salariés&comma; ajoutant à l&rsquo&semi;équation le risque de tensions sociales<&sol;p>&NewLine;<&sol;blockquote>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">L&rsquo&semi;enquête LHH corrobore ainsi les conclusions de la Dares&comma; le service des statistiques du ministère du Travail&comma; qui&comma; dans une étude sur l&rsquo&semi;évolution des salaires dans le secteur privé&comma; publiée le 12 août&comma; relevait une hausse de 3&percnt; sur un an de la indice des salaires mensuels de base pour tous les salariés&period; La même étude soulignait qu&rsquo&semi;en euros constants&comma; compte tenu du niveau de l&rsquo&semi;inflation&comma; cet indice baissait au contraire de 3&percnt;&comma; toutes catégories confondues&comma; et même de 3&comma;6&percnt; pour les professions intermédiaires&comma; et de 3&comma;7&percnt; pour les cadres&period;<&sol;p>&NewLine;<p><strong>Il vous reste 48&comma;53&percnt; de cet article à lire&period; Ce qui suit est réservé aux abonnés&period;<&sol;strong><&sol;p>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<p>&lbrack;ad&lowbar;2&rsqb;<br &sol;>&NewLine;<br &sol;><a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;lemonde&period;fr&sol;economie&sol;article&sol;2022&sol;08&sol;31&sol;les-salaires-des-francais-ont-augmente-en-2022-mais-moins-que-l-inflation&lowbar;6139602&lowbar;3234&period;html">Source link <&sol;a><&sol;p>&NewLine;