Les aéroports de Roissy et d’Orly disposent de 4 000 postes d’agents de sécurité, de techniciens ou d’ingénieurs à pourvoir… et difficulté à recruter

<p> &lbrack;ad&lowbar;1&rsqb;<br &sol;>&NewLine;<&sol;p>&NewLine;<div id&equals;"">&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">A Roissy-Charles-de-Gaulle et Orly&comma; selon le Groupe ADP&comma; qui gère les deux aéroports&comma; 4 000 postes sont à pourvoir&period; Mais ADP&comma; comme la myriade de sous-traitants à l’œuvre&comma; rencontrerait<em>« énorme »<&sol;em> difficultés de recrutement&comma; a indiqué jeudi 28 avril Augustin de Romanet&comma; PDG du directeur de l’aéroport&period; Après s’être séparé de 1 150 salariés dans le cadre d’une convention collective de résiliation contractuelle &lpar;CCR&rpar; en 2021&comma; le Groupe ADP souhaite embaucher 600 personnes&comma; pour accompagner le retour d’activité&period; Surtout en prévision de l’afflux de passagers à l’occasion des vacances d’été&period;<&sol;p>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">La priorité est donnée aux agents de sécurité&comma; aux techniciens de maintenance&comma; mais aussi aux ingénieurs&period; Il y a urgence&period; L’activité semble reprendre plus vite et plus fort que prévu&period; Au premier trimestre&comma; le trafic ADP a déjà atteint 72&percnt; de son niveau de 2019&period; Les aéroports de Roissy et d’Orly pourraient reprendre leur activité normale un an à l’avance fin 2023-début 2024&period;<&sol;p>&NewLine;<h2 class&equals;"article&lowbar;&lowbar;sub-title">« Un peu d’intérim »<&sol;h2>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph "><em>« Notre activité redémarre mais nous sommes parfaitement à l’heure pour nos embauches car nous avons déjà recruté 200 collaborateurs&comma; soit un tiers des 600 personnes que nous recherchons »&comma;<&sol;em> déclare Laurent Gasse&comma; Directeur des Ressources Humaines du Groupe ADP&period; <em>« Pour recruter&comma; nous sommes confrontés aux mêmes difficultés que les autres entreprises&period; Il ne s’agit pas d’embaucher un salaire&comma; mais plutôt de trouver du personnel&period; »<&sol;em>ajoute-t-il&period; Pas d’accord&comma; rétorque Daniel Bertone&comma; secrétaire général de la CGT d’ADP&period; Selon lui&comma; ADP <em>« a de la difficulté à recruter parce que ses propositions salariales sont inférieures à celles de la concurrence&period; Ils sont même obligés de donner une ancienneté fictive aux nouveaux employés&period; »<&sol;em>&period;<&sol;p>&NewLine;<section class&equals;"catcher catcher--inline"><span class&equals;"catcher&lowbar;&lowbar;title catcher&lowbar;&lowbar;title--hide">À lire aussi &colon;<&sol;span><span class&equals;"catcher&lowbar;&lowbar;desc"> <span class&equals;"icon&lowbar;&lowbar;premium"><span class&equals;"sr-only">Article réservé à nos abonnés<&sol;span><&sol;span> A Amsterdam&comma; l’aéroport de Schiphol incapable de faire face à l’afflux de voyageurs <&sol;span> <&sol;section>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">Chez les sous-traitants&comma; la force de la reprise n’a pas encore d’impact positif sur l’emploi&period; <em>« Il n’y a pas d’embauches du tout&period; Seulement un peu d’intérim »<&sol;em>déplore Imad Dachroune&comma; délégué syndical sud-aérienne chez 3S Alyzia&comma; l’un des principaux sous-traitants de Roissy et Orly&period; Selon lui&comma; les entreprises auront <em>« ont tiré un double avantage de la crise &colon; après avoir licencié des salariés ayant vingt-cinq à trente ans d’ancienneté&comma; ils réembaucheront du personnel rémunéré au salaire minimum »&period;<&sol;em><&sol;p>&NewLine;<p class&equals;"article&lowbar;&lowbar;paragraph ">L’inflation oblige&comma; les revendications salariales risquent d’exacerber la tension&period; <em>« L’été pourrait être tendu »&comma;<&sol;em> menace M&period; Bertone&comma; qui a écrit lundi 2 mai au PDG du Groupe ADP pour exiger <em>« l’ouverture de nouvelles négociations sur les salaires et la fin du plan d’épargne qui doit être achevé fin 2023 »&period; <&sol;em>La CGT de Roissy milite même pour une convergence des luttes&period; La section locale du syndicat a appelé tous les employés de la plateforme Roissy à manifester le jeudi 9 juin&period; Juste avant les grands départs en vacances&period;<&sol;p>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<p>&lbrack;ad&lowbar;2&rsqb;<br &sol;>&NewLine;<br &sol;><a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;lemonde&period;fr&sol;economie&sol;article&sol;2022&sol;05&sol;04&sol;groupe-adp-et-ses-sous-traitants-a-la-peine-pour-pourvoir-4-000-postes-a-roissy-et-a-orly&lowbar;6124720&lowbar;3234&period;html">Source link <&sol;a><&sol;p>&NewLine;