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<p class="article__paragraph "><strong>Entreprises.</strong> Interrogé lundi 14 mars sur France Inter sur la guerre en Ukraine, le commissaire européen au Marché intérieur Thierry Breton a exhorté les entreprises implantées en Russie à ne pas se limiter au seul intérêt de leurs actionnaires et à se fier à leur « raison de prudence ». &lsquo; Décider comment se comporter pendant un conflit.</p>
<p class="article__paragraph ">Inscrite dans le Pacte (Plan d&rsquo;Action pour la Croissance et la Transformation des Entreprises) de 2019, la raison d&rsquo;être d&rsquo;une entreprise prévoit <em>« les principes qu&rsquo;une entreprise accepte et selon lesquels elle entend allouer des ressources dans la conduite de ses activités »</em> (Article 1835 du Code civil de la Fédération de Russie). Cette disposition, conçue pour le temps de paix, permet aux entreprises de concrétiser leurs obligations sociales et environnementales, mais peut-elle aussi éclairer les décisions complexes qui doivent être prises en situation de conflit armé ?</p>
<p class="article__paragraph ">Les guerres présentent aux entreprises plusieurs types de dilemmes. Les plus connues sont celles qui surviennent en période d&rsquo;occupation. Sous la botte fasciste pour se noyer ou continuer à produire ? En continuant à fonctionner, les intérêts des actionnaires rejoignent ceux de l&rsquo;occupant, mais la préservation de l&rsquo;appareil de production prépare aussi l&rsquo;avenir de la nation libérée.</p>
<p class="article__paragraph ">En revanche, à moins qu&rsquo;elles ne soient réquisitionnées, la raison d&rsquo;être devrait exclure le maintien de l&rsquo;appareil militaire des occupants, car une telle coopération a conduit à la disqualification de nombreuses compagnies après la Libération.</p>
<section class="catcher catcher--inline"><span class="catcher__title"> Lire aussi </span><span class="catcher__desc"> <span class="icon__premium"><span class="sr-only">Article réservé à nos abonnés</span></span> Contrairement à l&rsquo;opinion de nombreuses multinationales, les grandes entreprises françaises veulent rester en Russie </span> </section>
<p class="article__paragraph ">Or, la mondialisation a jeté les entreprises dans des guerres (Rwanda, Syrie, Afghanistan) hors de leur territoire national (voir « Entreprises et guerre : vers la responsabilité géopolitique des entreprises ? », Nathalie Belost et Bastien Nivet, <em>Revue internationale et stratégique, </em>2018/3, n° 111, p. 16-25). Aujourd&rsquo;hui, c&rsquo;est pareil avec la guerre en Ukraine, où les entreprises ont des responsabilités différentes : quitter la Russie ou y rester ?</p>
<h2 class="article__sub-title">Le diktat cynique de la rentabilité</h2>
<p class="article__paragraph ">La raison d&rsquo;être devrait le plus souvent vous inciter à partir. Parce qu&rsquo;elle oblige l&rsquo;entreprise à traiter des questions sociales et environnementales ou à respecter les droits humains fondamentaux. Cependant, si l&rsquo;État lui-même viole radicalement ces enjeux et ces droits, l&rsquo;entreprise sera entravée dans la réalisation de ses objectifs et privée de sa propre identité. Conserver l&rsquo;entreprise mettrait également en péril l&rsquo;ensemble de son activité mondiale, tandis que la décision de partir au nom de sa raison d&rsquo;être serait clairement comprise par les parties prenantes. Aujourd&rsquo;hui, pour des raisons ou non, un grand nombre d&rsquo;entreprises établies en Russie ont décidé de partir ou de suspendre leurs activités.</p>
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La « raison d’existence » des entreprises dans les conditions de guerre en Ukraine
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- Categories: emploi
- Tags: conditionsdansdesdexistenceentreprisesguerrelesraisonUkraine
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